Un accueil bienveillant peut tout changer
Le Club des Entreprises Vaison Ventoux, aux côtés de McDonald’s Vaison-la-Romaine, de l’Office de Tourisme Vaison Ventoux et de l’association HandiUnity, porte depuis un an un projet territorial ambitieux : faire de l’inclusion une réalité concrète dans nos entreprises.
Suite à l’élaboration d’une charte des comportements attendus, co-construite avec des personnes en situation de handicap psychique et mental et des responsables d’entreprise, une formation est organisée pour passer des intentions aux actions.
Suite à l’élaboration d’une charte des comportements attendus, co-construite avec des personnes en situation de handicap psychique et mental et des responsables d’entreprise, une formation est organisée pour passer des intentions aux actions.
🎯 Objectif de la formation
Permettre aux professionnels de comprendre ce qu’est réellement l’inclusion et d’adopter des comportements adaptés et concrets dans leur quotidien professionnel.
📅 Mardi 24 mars
🕘 9h – 12h30 (Accueil café-croissant à 8h30)
📍 375 Avenue Gabriel Péri – 84110 Vaison-la-Romaine
⚠️ Places limitées
📅 Mardi 24 mars
🕘 9h – 12h30 (Accueil café-croissant à 8h30)
📍 375 Avenue Gabriel Péri – 84110 Vaison-la-Romaine
⚠️ Places limitées
Au programme :
✔ Comprendre les enjeux de l’inclusion
✔ Analyser des situations réelles
✔ Co-construire des solutions adaptées à chaque réalité professionnelle
✔ Développer des comportements inclusifs au quotidien
✔ Analyser des situations réelles
✔ Co-construire des solutions adaptées à chaque réalité professionnelle
✔ Développer des comportements inclusifs au quotidien
Une approche participative et expérientielle : échanges, intelligence collective, exercices pratiques.
👉 Vous repartez avec des outils directement transposables sur le terrain.
👉 Vous repartez avec des outils directement transposables sur le terrain.
